MBA毕业生就业如何计划？为了使学子在众多申请就业者中脱颖而出，那么你需要做出以下几点计划：
方案1：关于那些突出的技能
雇主预计明年的毕业生就业市场将竞争十分积累，对于拥有丰富经验的专业以及管理人员有很高的要求。因此，需要对于专业技能有很高的重视程度。11月份在我们调查的公司中，超过一半公司计划在2013年将他们的客户量提高56%，发布新产品以及服务
在11月份我们所调查的所有公司中，超过一半的公司计划在2013年做大他们的生意，56%的公司想提高客户占有率，53%的公司想要开发新产品以及服务，37%想扩大自己的地盘。为了实现这些目标，他们需要雇佣那些可以解决这些问题，并拥有创新能力，变革管理以及批判性思维能力的毕业生。而这些能力需要你在GMAT考试综合推理部分以及研究生课程中都表现优异。
解决方案2：尽早实习获取工作经验
一家欧洲生产商建议毕业生应该尽早将重点获得实习，从而尽早获得潜在的工作机会。 这样的实习机会并不缺，2013年72%的公司表示将提供给商科毕业生以实习机会，同时65%的公司也表示将提供给MBA毕业生实习机会。同时13%的企业也打算提供更多适合的视野机会给MBA毕业生。
解决方法三：网络
员工推荐依旧是商科毕业生获得工作最有效的手段。开始查找你学校的社交网站甚至是你未来到这所学校前的同学，教授，到时，顾问，项目合作者以及校友，你永远也不会知道你毕业后的第一份工作来至何处。
解决方式4：参加校园招聘会
接近82%的雇主表示他们会直接从学校招聘商科毕业生，当你开始你的大学课程开始，在一家职介中心注册，找到那些令你感兴趣的职业，寻找那些不同行业提供的就业机会。就像一位雇主今年说的，学生应该了解他们以后想要服务的行业并拥有明确的职业目标。
解决方法5：扩大你的目标
对于你未来工作的行业，不同的工作职能以及工作地点持宽容的态度。世界各地的雇主正在全面范围内寻找可以帮他们实现2013年目标的毕业生，这些都可以增加你获得工作的机会。
上述就是MBA毕业生就业如何计划的问题解答，希望可以给大家一些参考。
您还可能关注：
